苍溪县龙山镇中心卫生院多措并举提升医院发展

来源：地方发展通讯社 | 时间：2022-05-06 16:21 | 关注人次[ ] | 字体设置: 大中小

苍溪县龙山镇中心卫生院在苍溪县卫健局和苍溪县龙山镇党委、政府的正确领导下，医院坚持以中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届六中全会精神，紧紧围绕以病人为中心开展优质服务基层行活动，坚决做好疫情常态化防控，做好疫苗接种，夯实公共卫生，狠抓纪律作风整顿，巩固行业作风建设成果和廉政建设成绩，深入推进了地方卫健工作的稳步发展。
坚决做好疫情常态化防控。一直将疫情防控当作医院的头等大事来抓，坚持常态化不等于正常化、低风险不等于零风险。一是落实两级预检分诊制度，对进院人员全部进行体温测量、流行病学史调查。二是发热门诊、核酸检测室规范运行，2021年累计核酸检测30902人次。三是对中高风险地区返乡人员进行跟踪监测体温。四是做好新冠疫苗接种工作，2021年累计接种21499人、39671剂。五是及时指导辖区村卫生室、各乡卫生院新冠肺炎防控工作。六是加强住院患者及陪护人员的体温监测，限人陪护和定时测温，实施通道管理。防控疫情，苍溪县龙山镇中心卫生院做到了常抓不懈，措施不减，力度不软。
狠抓医疗质量和医疗安全。持续开展卫生健康行业领域不合理医疗，规范门诊和住院检查专项治理活动。一是突出医疗质量、医疗安全、社会效益和群众满意度。紧紧围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”要求，立足于向管理要质量，向管理要秩序，向管理要人才，向管理要纪律，向管理要效率，向管理要效益，推进医院管理科学化、规范化、法制化、标准化的进程。二是严格控制抗菌药物的临床运用，持续抓好麻醉药品和毒麻药品限制、精神药品的管理工作，并严格实施“五专”管理，保证医院用药安全有效，切实维护广大群众的身体健康和生命安全。三是加强医患沟通，防止医疗纠纷的发生；坚持预防在先、发现在早、处置在小的原则，建立健全医患纠纷预防处置机制，周密落实相关防控措施。四是继续坚持全能型人才培养政策，坚持每年派出3－5人参加全科医生转岗培训，有力推动了相关科室的业务发展。五是扎实做好二级医院的各项创建准备工作，力争在2022年完成创建。
全面加强行业作风建设。一是在“我为群众办实事”主题活动中，全体党员干部及职工充分发挥主观能动性，从疫苗接种、核酸检测等多项工作当中为群众办实事、解难事、做好事，得到了广大群众的好评。二是医德医风建设加强，建立完善了医德医风考评制度，为每位职工建立了医德医风档案。三是加强行政效能建设，健全行政效能建设各项规章制度，严格制度逗硬，医疗服务行为进一步得到规范，认真解决老百姓反映的突出问题，积极开展义诊和多项免费服务，严格查处服务中的违规违纪现象，工作效率全面提高，社会满意度达到98%。四是开展廉政警示教育，对党员领导干部实行了加强党的政治建设专题培训。五是开展卫生健康行业领域不合理医疗检查专项治理活动。在前期4个月的行业领域突出问题专项整治工作中，针对“大处方”、泛耗材、超适应证检查、违规重复检查、不合理组合检查开展自查自纠，梳理问题，增添整改措施，杜绝违规违纪行为。其一全面规范用药行为，制止滥用抗生素、不合理用药现象。其二禁止高值耗材的购进和使用。其三严格查证就医行为，防止欺诈骗保，保护了国家医保资金的安全。其四是加强医德医风教育和考核，吃、拿、卡、要等推诿病人行径被彻底杜绝。其五是通过专项治理，降低了医疗纠纷的发生率，群众投诉减少，作风建设得到进一步加强。六是健全“三重一大”、“三公经费”使用、绩效分配和奖惩等制度18项，认真落实各项制度规定，杜绝违章违规违纪违法行为。七是积极化解内外矛盾纠纷，弘扬正能量，班子团结进取，职工队伍稳定，其干事创业良好氛围浓厚。八是狠抓纪律作风整顿工作，全体职工通过自查、集体讨论等多种方式围绕“小进即满，不思进取”等十四个方面进行自查，其中职工查摆问题78个、征求意见55条、制定措施89条；领导班子查摆问题5个、征求意见2条、制定措施12条。针对问题，结合工作实际逐条改正，医院先后进行2次集体学习讨论会和4次督导检查，对整改过程进行全面监督。
进一步加强党风廉政建设。一是强化责任落实支部把党风廉政建设纳入年度同中心工作同安排、同落实、同检查考核。健全以院长任组长，支部书记、纪检委员任副组长，其他班子成员、办公室、廉勤委主任为成员的党风廉政建设领导小组。年初与全体党员和中层干部签订了党风廉政建设责任书，与临床医护人员签订了行业作风专项治理承诺书，规范行为，防止违纪违规违法。二是加强廉政宣传教育。强化学习《纪律处分条例》、〈准则〉和〈政务处分法〉以及行业法律法规，认识处罚后果，进行自我行为约束。充分利用各类会议强调反腐败工作的重要性，筑牢防止腐败的“红线”，做“明白人”。每季度办理宣传专栏1期，引导社会群众积极参与。制作宣传标语、标识30余幅，营造浓厚氛围。同时实施警示教育，组织职工收看《远离家庭腐败》、党员收看〈正风反腐护民生〉警示教育片2部。会议通报刘明涉黑涉恶案情、刘文军、彭钲镔腐败案件和张友智收受礼金违反中央八项规定等案例9起。2021年苍溪县龙山镇中心卫生院院开展卫生行业领域突出问题专项整治行动和干部作风纪律整顿，认真查办收受红包礼金、行贿受贿问题，不遵守工作纪律、值班脱岗、玩忽职守问题，欺诈骗保问题，生活作风不端、嫖娼、酒驾问题。年内处理乱收费、私卖药、得好处的3起，通报批评5人，使其不想腐、不敢腐的意识增强。三是强化制度建设全力构建惩防体系，建立廉政教育、廉政宣传、科室廉政建设考评制度，完善干部作风建设、廉勤委工作制度、纪检监察职责、行政监督和效能建设相关制度。按月按季公开党务、政务事项，公开重点权力运行情况，设立重点权力和监督体系公开栏，上网工程招投标，药品网上集中采购，重大项目公开监督，“三重一大”集体讨论决定。实行党风廉政建设“一岗双责”，班子成员按照分工与协作，切实抓好党风廉政建设和反腐败工作，将考评结果作为党员干部奖励、选拔任用的重要内容。
加强推动医院文化建设。加强医院文化建设，践行白衣天使救死扶伤宗旨，提升医院精神文明建设新水平。一是义无反顾地持续做好新冠疫情防控工作，不怕牺牲，苦于奉献，认真履职尽责。二是在扫黑除恶中坚持正义，不畏黑恶，及时摸排涉黑涉恶线索上报，坚决打击医闹等妨碍正常医疗秩序行径，保障各项工作的良好开展。三是先后学习周永开同志先进事迹，收看《榜样的力量》和《榜样6》，以优秀人物为榜样用作正向引导，激发积极向上、努力工作的热情，使见义勇为、乐于助人、扶困济贫等好人好事不断涌现，展现出龙医人积极向上的精神面貌。四是无偿献血主动积极，每年献血量不少于8000毫升。五是建设永久性文化专栏6个，制作廉政建设宣传标识15幅，禁毒防邪标语6幅，安全生产标牌18幅。六是坚持每年开展“文明职工”、“文明科室”、“遵纪守法户”等评比活动。七是坚持勤俭节约，反对铺张浪费，进一步推行了“光盘行动”。
加强推进公共卫生服务。一是疾病预防控制工作稳步推进，首先加强对传染病筛查报告事项，全年报告 0例腮腺炎， 10例肺结核，无漏报。二是做好新冠疫苗接种工作，2021年累计接种21499人、39671剂。三是强化对疟疾、高血压、肺结核、糖尿病等慢病的健康宣教，提高了老百姓防病治病意识。四是居民健康档案建立完善，居民健康档案管理电子建档率达93.5%，档案合格率达90%，档案动态管理率达67.17%，高血压患者管理规范管理率达80%，糖尿病患者健康管理规范管理率达90%，儿童健康管理新生儿访视率达88.46%，健康管理率98.87%，规范管理率100%，孕产妇健康管理早孕建册率达100%，健康管理率80%，产后访视率90%。五是加强严重精神障碍患者管理，在册患者管理率98%，规范管理率70%，面访率100%，服药率100%，规范服药率100%，病情稳定率100%。
加强工会和下一代工作。工会加强了民主管理与监督，积极开展了各项主题实践活动，强化法律法规的学习与贯彻，认真化解内部矛盾，维护职工权益和单位团结稳定；加强对青年职工的教育、学习，开展全镇幼儿园儿童的健康体检，集中对中小学生实施疾病预防控制宣传和预防接种，对贫困户子女进行帮扶，积极捐款捐物献爱心，软件资料归档好，较好地完成了关心下一代工作各项任务。
加强片区卫生管理指导。按照管理职责由卫生办牵头对辖区内各乡镇卫生院、各村卫生室进行管理监督。全年到乡镇卫生院进行业务指导、检查公共卫生工作13次，及时化解了一些矛盾纠纷；坚持每季度1次村卫生室工作巡查，及时纠正违规打针输液行为，维护了医疗安全；坚持每半年2次的业务培训，提升了乡镇卫生院和村卫生室的服务能力；定期打击非法行医，年内共查处无证执业人员6起；对中小学、自备水源、水厂及公共场所日常巡查90余次。
通过以上工作，2021年度业务总收入突破千万元大关，达1160余万元，门诊3.3余万人次，住院2400余人次。2022年工作，任重道远。医院将在县卫健局的统一领导下，巩固现有成绩，克服当前困难，继续坚持服务好群众为出发点，强化党风廉政建设，扎实开展行业作风专项整治，不折不扣地贯彻落实好上级各项决策部署，抓好安全生产，优化就医环境，维护团结稳定大局，推进单位各项工作全面进步。

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