四川营山县用科学发展理念促基层党建科学发展

传媒：地方发展通讯社 | 时间：2016-04-27 23:25 | 关注人次[ ] | 字体设置: 大中小

营山县把科学发展观理论贯穿于基层党建，用科学发展观促基层党建科学发展，不仅体现了以人为本的核心，而且促进了基层党建快速发展、协调发展、和谐发展、持续发展。

一、创新载体，分类抓基层党建。

在国有企业、非公企业、“两新”组织中开展“双增双建”主题活动，提高规模以上非公企业党组织组建率，扩大党的组织覆盖和工作覆盖；在乡镇，以“巩固换届成果”为目标，切实加强基层党组织班子建设和执政能力建设；在机关单位，以推进“组织满意、党员满意、群众满意”为主要内容的“三满意”活动，不断提高党组织的凝聚力和战斗力；在农村（社区），大力开展“六制一法”、“双向三个一”、“万名党员结亲帮扶”系列活动，搭建党员发挥先锋模范作用的平台，不断加强党员队伍建设。

二、整体联动，统筹抓基层党建。

按照“区域联动、部门联动、党员联动、齐抓共管”的原则，实行部门联乡镇（企业）、乡镇联村（社区）、村（社区）联党小组、优秀党组织联薄弱党组织、实力强党组织联“三无”党组织，起到了“抓两头带中间”的效果，促进了基层党建实力大提升。据统计，全县共结成联系对子800多个，派驻党建指导员、联络员1500多名。该县优秀企业党组织——五四机械有限公司党委与好运来面业党支部结成帮扶对子后，不但向该公司派驻了2名党建指导员，而且拨付了2000元的党建经费，帮助完善了党建制度、开展了“党员、党组织为企业发展做贡献”系列活动，使企业党建与生产经营步入了良性互动的轨道。
三、反哺示范，人性抓基层党建。

在实行党建工作责任制的同时，该县还按机关、乡镇、企业、“两新”组织、农村（社区）等5个层面，每个层面选取2个单位作为基层党建示范点，采取组工通讯简报、信息、调研刊载，召开党建推进会、现场会、经验介绍会推介等办法，让党建示范点“现身说法”，让大家设身处地感受党建产生的巨大经济效益和社会效益，从而增强抓党建工作的自觉性、积极性、主动性。自奥龙公司党支部书记唐亨坤一条建议为每吨铸件节约加工费250元的故事传开后，24个规模以上非公企业党组织积极开展“党员为企业发展献计出力”主题实践活动，仅节能降耗措施就将为企业增效300万元。
四、质量管理，持续抓基层党建。

按照“目标化管理、经常化考评、过程化控制、程序化运作、分值化评定”的理念，该县建立党建工作质量管理控制体系，以此进一步提高党建质量和效益。县委组织部、县委党建办将全年党建工作任务及其质量要求进行细化、量化、分值化，逐项制定认定标准、评分办法。从人大代表、政协委员、党员干部和普通群众中聘请80名熟悉党建工作的同志，与县委党建办的干部一道组成考评小组，按照“每月检查、每季排名、半年通报、年终兑现”的办法，对党建工作运行的时效进行质量达标检测。党建质量分值，不但作为先进基层党组织、优秀党务工作者评选表彰的主要依据，而且按照20%的比例进入县委政府年度考评总分。对评定为“不合格”等次的基层党组织，不但要进行通报批评，而且要对党组织负责人、具体经办人采取组织措施。

【编辑：郭忠祥】

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